Kostenfreie Angebote zur Gesundheitsförderung (Fachinformation)

Wie unterstützt man seine Mitarbeiter*innen bei der Förderung der eigenen Gesundheit, bei wenig Ressource? Man kann mindestens auf bereits vorhandene Angebote im Markt hinweisen.

Wie zum Beispiel bei der gesetzlichen Rentenversicherung: Im Rahmen des Programms RV Fit bietet diese Arbeitnehmer*innen ein kostenfreies und niedrigschwelliges Trainingsprogramm mit Elementen zu Bewegung, Ernährung und Stressbewältigung.

Auch die Berufsgenossenschaften haben Angebote, die sich direkt an Arbeitnehmer*innen richte, beispielsweise zur kurzfristigen Unterstützung bei psychischen Belastungen.

Und schließlich haben Krankenkassen einen gesetzlichen Auftrag zur Förderung der betrieblichen Gesundheit. In diesem Rahmen haben Sie Angebote, die sich an Betriebe richten, um diese bei der Implementierung und Stärkung von gesundheitsförderlicher Strukturen zu unterstützen.